о нас

Предлагаем решения по аутстаффингу персонала, аутсорсингу кадровых, миграционных и бухгалтерских процессов с 2009 года. Наш опыт и компетенция бесценны

Легально МКЦ «ГАРАНТ» официально аккредитованное частное агентство занятости № АП-434 и на законных основаниях оказывает услуги по предоставлению персонала.
Аккредитация
Экономично МКЦ «ГАРАНТ» освобождает ваше время и ресурсы, сокращая расходы на управление персоналом (не требуется держать кадровый отдел, бухгалтерию, юристов, налоговых и трудовых консультантов).
Удобно МКЦ «ГАРАНТ» предоставляет персонального менеджера 24/7 для индивидуального сопровождения.
Гарантированно МКЦ «ГАРАНТ» — это профессиональная команда, которая отслеживает все изменения налогового, трудового и миграционного законодательства и оперативно реагирует на все запросы клиента и работника.
Преимущество МКЦ «ГАРАНТ» - снижает ограничения вашей компании по численности работников. Исключает трудовые споры и риски при работе с гражданами СНГ. Защищает интересы в государственных органах.
Предостережем от всех видов риска, новвоведений в законодательстве и крупных штрафов
Смотреть штрафы и риски
Смотреть штрафы и риски
PDF 64.39 КБ
наши Услуги

Мы решаем задачи наших клиентов по оформлению и сопровождению российского и иностранного персонала вне зависимости от масштаба и специфики бизнеса

Аутстаффинг персонала ваши работники оформлены к нам в штат, но продолжают работать на своих рабочих местах в вашей компании. При этом вся ответственность работодателя возлагается на нас. Подробнее
Миграционное сопровождение и аудит проверка миграционных документов иностранных сотрудников (граждан ЕАЭС и СНГ) на соответствие требованиям законодательства РФ. Контроль сроков действия документов. Подробнее
Кадровое сопровождение полное или частичное ведение участков кадрового учета компании. Оформление кадровых документов: прием, перевод, увольнение, отпуск, больничные листы и др. Ведение табелей учета рабочего времени. Подготовка и сдача кадровой отчетности. Ведение воинского учета. Подробнее
Бухгалтерское сопровождение участка заработной платы Расчет заработной платы работников на основании отработанного времени. Расчет дополнительных выплат (больничные, отпускные, командировочные). Расчет налоговых начислений, НДФЛ, страховых взносов и удержаний из итоговых выплат работников. Подробнее
Заказчик
Заказчик
договор
договор аутстаффинга
МК Гарант
МКЦ «ГАРАНТ»
договор
трудовой договор
Сотрудник
Сотрудник
Сотрудник выводится в штат
с кем мы работаем Мы разбираемся в нюансах любой отрасли благодаря большому опыту, устойчивой команде и высокой компетенции
Наши тарифы
Тариф Аутстафф Старт
до 10 сотрудников от 3 500 ₽ / мес узнать больше
Тариф Аутстафф Бизнес
от 10 сотрудников от 3 000 ₽ / мес узнать больше
Тариф Аустафф Гарант
от 50 сотрудников от 2 000 ₽ / мес узнать больше
Тариф Мигр С
Миграционное сопровождение от 1 600 ₽ / мес узнать больше
Тариф Кадр С
Кадровое сопровождение от 2 000 ₽ / мес узнать больше
Тариф Бух ЗП С
Бухгалтерское сопровождение участка заработной платы Индивидуально узнать больше

Аутстаффинговая компания МКЦ «ГАРАНТ»

Статьи о кадровом учете

Вывод сотрудников за штат: как бизнесу избавиться от бюрократии и кадровых рисков
Вывод сотрудников за штат: как бизнесу избавиться от бюрократии и кадровых рисков
Предприниматели регулярно сталкиваются с ситуацией, когда штатное расписание раздуто, бухгалтерия тонет в расчетах бесконечных больничных, а любая проверка миграционной службы грозит полностью парализовать работу склада или стройки.
25.04.2026
Аутстаффинг и кадровое сопровождение для бизнеса
Аутстаффинг и кадровое сопровождение для бизнеса
Динамика современного рынка труда заставляет бизнес искать способы минимизации административной нагрузки без потери качества управления. Профессиональное аутстаффинговое агентство выступает связующим звеном, позволяющим компаниям делегировать функции формального работодателя и сосредоточиться на профильных задачах.
20.04.2026
Оптимизация кадровых ресурсов: аутстаффинг в клининговой индустрии
Оптимизация кадровых ресурсов: аутстаффинг в клининговой индустрии
Внедрение модели аутстаффинга в клининг позволяет сервисным компаниям делегировать администрирование трудовых отношений профильному оператору, сохраняя прямой контроль над качеством работ.
17.04.2026
Управление рисками при найме иностранных граждан
Управление рисками при найме иностранных граждан
Привлечение иностранных специалистов требует от предприятия строгого соблюдения норм законодательства, регулирующего правовой статус нерезидентов в РФ.
10.04.2026
Офис
г. Москва Кутузовский пр-т 36, строение 3. м. Кутузовская или Парк победы на карте
Связаться с нами
Мы используем cookies для работы сайта и улучшения вашего опыта. Продолжая, вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и использования cookie
Хорошо!